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我校召開“人才提升年”團隊建設(shè)工作研討座談會

作者:人事處 發(fā)布時間:2025-06-04 18:33:04 瀏覽:

為深入實施人才強校戰(zhàn)略,全面加強人才團隊建設(shè)工作,加快推進學(xué)校高質(zhì)量內(nèi)涵式發(fā)展,6月4日上午,校長王進富在雁塔校區(qū)行政樓224會議室主持召開“人才提升年”團隊建設(shè)工作研討座談會。

王進富從如何更好的匯聚資源、凝煉科研方向、提升人才隊伍質(zhì)量等角度對加強團隊建設(shè)提出三點工作思路:一是聚焦主干學(xué)科方向,選樹領(lǐng)軍人才。要立足學(xué)科發(fā)展前沿,重點培育和選拔具有戰(zhàn)略眼光的學(xué)術(shù)帶頭人,鼓勵力行學(xué)者領(lǐng)軍人才主動承擔(dān)帶團隊任務(wù),充分發(fā)揮其在學(xué)科建設(shè)中的引領(lǐng)作用。二是整合現(xiàn)有科研資源,培育后備力量。依托學(xué)校優(yōu)勢科研平臺,選好托舉青年人才隊伍,系統(tǒng)規(guī)劃青年人才培養(yǎng)路徑,打造結(jié)構(gòu)合理、可持續(xù)發(fā)展的學(xué)術(shù)生態(tài)系統(tǒng)。三是完善團隊建設(shè)機制,打造引育體系。相關(guān)職能部門要通過優(yōu)化人才引進政策、健全培養(yǎng)激勵機制,構(gòu)建有利于團隊成長和發(fā)展的資源分配和利益分配等政策優(yōu)勢,為團隊建設(shè)提供堅實保障。

第三批“全國高校黃大年式教師團隊”負責(zé)人、石油工程學(xué)院周德勝教授,人事處、學(xué)科建設(shè)辦公室、科研處負責(zé)人圍繞團隊遴選標準、建設(shè)規(guī)劃、政策保障及考核管理等方面為學(xué)校團隊建設(shè)提出了意見建議并進行交流研討。

  • 文字:邱迪
  • 圖片:邱迪

  • 編輯:邱閩晨
  • 審核:郝一帆